تصريح العمل في الولايات المتحدة (EAD) 2026: من المؤهل، وكيفية التقديم، وأوقات المعالجة

الوجبات الرئيسية

• سيكون تصريح العمل (EAD) متاحًا لأكثر من 30 فئة من الرعايا الأجانب في عام 2026.
• رسوم التقديم: $520 عبر البريد / $470 عبر الإنترنت. مجانًا عند تقديم الطلب مع نموذج I-485.
• مدة المعالجة: 90–150 يومًا لتصاريح العمل (EAD) المرتبطة بطلب I-485؛ و3–12 شهرًا أو أكثر للطلبات المستقلة.
• تتوفر خدمة المعالجة السريعة لبعض فئات نموذج I-765: 1,780 دولارًا أمريكيًا مقابل 30 يوم عمل (1 مارس 2026).
• تسمح بطاقة العمل (EAD) بالعمل لدى أي جهة عمل — دون الحاجة إلى رعاية من جهة عمل معينة.
• يحمي التمديد التلقائي لمدة 180 يومًا العمال الذين يقدمون طلبات تجديد بطاقة الإقامة (EAD) في الوقت المناسب قبل انتهاء صلاحيتها.

يتمتع ملايين الأجانب المقيمين في الولايات المتحدة بوضع هجرة ساري المفعول، لكنهم لم يصبحوا بعد مقيمين دائمين. سواء كانوا ينتظرون الحصول على البطاقة الخضراء، أو يدرسون بتأشيرة F-1، أو يتقدمون بطلب لجوء، أو يحملون وضع الحماية المؤقتة، فإن الكثير منهم يمكنهم العمل بشكل قانوني في الولايات المتحدة — من خلال وثيقة تصريح العمل (EAD)، التي تُعرف عمومًا باسم تصريح العمل.

يُصدر مكتب خدمات الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) تصريح العمل المؤقت (EAD) على النموذج I-765، ويُخوّل حامله، بمجرد حصوله عليه، العمل لدى أي صاحب عمل أمريكي في أي مهنة. إن فهم الفئة التي تندرج تحتها، وكيفية التقدم بطلب، وكيفية حماية تصريحك أثناء انتظار التجديد، هي الأسئلة الأساسية التي يجيب عليها هذا الدليل.

ما هو تصريح العمل (EAD) وكيف يختلف عن تأشيرة العمل؟

تربط تأشيرة العمل (H-1B، L-1، TN، O-1) تصريح العمل بصاحب عمل معين وفي وظيفة محددة. وإذا تركت هذا صاحب العمل، فإن تصريح العمل الخاص بك ينتهي عادةً. أما بطاقة EAD فهي مختلفة: فهي تسمح بالعمل لدى أي صاحب عمل، وفي أي وظيفة، ولأي عدد من الساعات. يمكنك تغيير الوظائف، أو العمل في وظائف متعددة، أو العمل كمستقل أو مقاول — كل ذلك ببطاقة EAD واحدة.

وفقاً ل إرشادات نموذج I-765 الخاص بمصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS), ، تتوفر بطاقة تصريح العمل (EAD) للمواطنين الأجانب في مجموعة واسعة من فئات الهجرة التي أجاز فيها الكونغرس أو لوائح مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) العمل. ولا يتطلب كل وضع هجرة الحصول على بطاقة تصريح العمل — فحاملو تأشيرات H-1B وL-1 وTN يتمتعون بتصريح عمل مضمن في وضعهم ولا يحتاجون إلى بطاقة منفصلة.

من المؤهل للحصول على تصريح العمل (EAD) في عام 2026؟ الفئات الرئيسية

فهم إجراءات الحصول على تصريح العمل الأمريكي (EAD)

تدرج مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) أكثر من 30 فئة من فئات الأهلية في النموذج I-765. وفيما يلي أكثرها شيوعًا:

مقدمو طلبات الحصول على البطاقة الخضراء (الذين لا يزال طلبهم I-485 قيد النظر)

هذه هي الفئة الأكبر. يمكن لأي شخص قدم نموذج I-485 (تعديل الوضع القانوني) للحصول على البطاقة الخضراء، ولا يزال طلبه قيد النظر، أن يقدم في الوقت نفسه نموذج I-765 للحصول على تصريح العمل (EAD). عند تقديم الطلب مع النموذج I-485، تبلغ رسوم تصريح العمل (EAD) $0. المعالجة: عادةً ما تستغرق من 90 إلى 150 يومًا. غالبًا ما يتم إصدار تصريح العمل (EAD) والإفراج المؤقت (Advance Parole) معًا كـ “بطاقة مجمعة”.”

طالبي اللجوء (الطلبات الإيجابية والطلبات الدفاعية)

يمكن لمقدمي طلبات اللجوء الذين ظل طلبهم I-589 قيد النظر لمدة 180 يومًا أو أكثر التقدم بطلب للحصول على تصريح العمل (EAD). ويكون أول تصريح عمل (EAD) لمقدمي طلبات اللجوء مجانيًا. انظر دليلنا حول إجراءات اللجوء في الولايات المتحدة للاطلاع على التفاصيل الكاملة بشأن شروط الأهلية.

الطلاب الحاملون لتأشيرة F-1: برنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) وبرنامج التدريب العملي الاختياري في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM OPT)

يتقدم طلاب تأشيرة F-1 بطلب للحصول على تصريح العمل (EAD) للعمل في إطار التدريب العملي الاختياري (OPT) أثناء برنامجهم الأكاديمي أو بعده. برنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) القياسي: 12 شهراً. تمديد برنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM): 24 شهراً إضافياً للطلاب في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات الذين يعملون لدى أرباب عمل مشاركين في برنامج E-Verify. يجب تقديم طلبات برنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) من خلال مسؤول دعم الطلاب (DSO) بالجامعة وتتطلب تقديم نموذج I-765 إلى مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS).

أزواج حاملي تأشيرة H-4 العاملين الحاصلين على تأشيرة H-1B

يمكن لأزواج العاملين الحاملين لتأشيرة H-1B والذين يحملون تأشيرة H-4 كأفراد تابعين التقدم بطلب للحصول على تصريح عمل (EAD) إذا كان صاحب التأشيرة H-1B قد حصل على موافقة على طلب الهجرة I-140 أو إذا كان قد دخل في فترة تمديد لتأشيرة H-1B تتجاوز الحد الأقصى البالغ 6 سنوات. مدة معالجة طلب EAD لـ H-4: من 3 إلى 9 أشهر في عام 2026. تتوفر المعالجة السريعة ($1,780) لـ EAD لـ H-4 اعتبارًا من 1 مارس 2026.

حاملو وضع الحماية المؤقتة (TPS)

يحصل الرعايا الأجانب من البلدان المشمولة ببرنامج الحماية المؤقتة (TPS) على تصريح عمل تلقائي كجزء من تسجيلهم في البرنامج. وعادةً ما تنشر مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) التمديدات التلقائية لتصاريح العمل (EAD) الخاصة ببرنامج الحماية المؤقتة (TPS) عبر «السجل الفيدرالي» عند تجديد تصنيفات البرنامج، مما يتيح استمرار صلاحية تصريح العمل حتى بعد انتهاء صلاحية البطاقة المادية.

المستفيدون من برنامج DACA

يحصل المستفيدون من برنامج «الإجراء المؤجل للمهاجرين الذين وصلوا في مرحلة الطفولة» (DACA) على تصاريح عمل (EAD) صالحة لمدة سنتين كجزء من عملية تجديد DACA. واعتبارًا من عام 2026، يظل الوضع القانوني لبرنامج DACA خاضعًا لإجراءات قضائية جارية. وينبغي على حاملي تصاريح DACA الحاليين البقاء على اطلاع بأوامر المحكمة التي تؤثر على وضعهم، وتقديم طلبات التجديد قبل انتهاء الصلاحية بفترة كافية.

المفرج عنهم بشروط وبعض حاملي الأوضاع الإنسانية

قد يُسمح للأوكرانيين والأفغان وغيرهم من الأشخاص الذين تم قبولهم بموجب برامج إعفاء إنساني محددة بالعمل كجزء من شروط إعفائهم، أو يمكنهم التقدم بطلب للحصول على تصريح عمل (EAD). يرجى مراجعة شروط برنامج الإعفاء المحدد لتحديد ما إذا كان من الضروري تقديم نموذج I-765 منفصل أم أن تصريح العمل يُمنح تلقائيًا.

كيفية التقدم بطلب للحصول على تصريح العمل (EAD): خطوة بخطوة

الخطوة 1: تحديد فئة أهليتك

تعد الخطوة الأكثر أهمية في تقديم نموذج I-765 هي تحديد رمز فئة الأهلية الصحيح. يحتوي نموذج I-765 على عشرات الرموز (على سبيل المثال، (c)(9) لطلب I-485 المعلق، و(c)(8) لطلب اللجوء المعلق، و(c)(3)(i) لبرنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) قبل إتمام دراسة F-1). يؤدي استخدام الرمز الخاطئ إلى رفض الطلب. راجع تعليمات نموذج I-765 بعناية أو استشر محامي هجرة.

الخطوة 2: ملء النموذج I-765

املأ نموذج I-765 عبر الإنترنت أو على ورق. يتوفر التسجيل عبر الإنترنت لمعظم الفئات ويوفر $50 من رسوم التسجيل ($470 عبر الإنترنت مقابل $520 عبر البريد). يرجى تقديم رقم A الخاص بك (إن وجد)، ورمز الفئة، وأساس الأهلية.

الخطوة 3: جمع المستندات الداعمة

تختلف المستندات المطلوبة حسب الفئة. وتشمل المتطلبات الشائعة ما يلي:

• نسخة من أحدث تصريح عمل (EAD) (في حالة التجديد)
• نسخة من نموذج I-94 (سجل الوصول/المغادرة)
• نسخة من صفحة البيانات الشخصية في جواز السفر
• نسخة من إشعار الموافقة على الطلب الأساسي (إيصال I-485، إيصال I-589، موافقة I-140)
• صورتان شخصيتان متوافقتان مع معايير مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS)
• الطلاب الحاملون لتأشيرة F-1: نسخة من نموذج I-20 وخطاب توصية من مسؤول الشؤون الطلابية (DSO) (لبرنامج التدريب العملي الاختياري (OPT))
• تصريح العمل H-4: نسخة من إشعار الموافقة على تأشيرة H-1B وطلب I-140

الخطوة 4: دفع الرسوم وتقديم الطلب

ادفع الرسوم $470 (عبر الإنترنت) أو $520 (ورقيًا) ما لم تكن تقدم الطلب مع نموذج I-485 (مجانًا). أرسل الحزمة بالبريد إلى صندوق البريد الخاص بـ USCIS أو قدم الطلب عبر الإنترنت. ترسل USCIS إشعار استلام في غضون 2 إلى 4 أسابيع لتأكيد استلام الطلب. قد تكون البيانات البيومترية مطلوبة أو غير مطلوبة حسب الفئة.

مدة معالجة طلبات الإقامة المؤقتة (EAD) في عام 2026

تحقق أداة أوقات معالجة الطلبات في دائرة خدمات الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) بالنسبة لنموذجك وفئة أهليتك المحددة، حيث تختلف المواعيد باختلاف مركز الخدمة وتتغير بشكل متكرر.

المعالجة السريعة لبطاقات الإقامة المؤقتة (EAD) في عام 2026

اعتبارًا من 1 مارس 2026، قامت مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) بتوسيع نطاق خدمة المعالجة السريعة لتشمل فئات محددة من استمارة I-765. تبلغ رسوم المعالجة السريعة 1,780 دولارًا أمريكيًا مقابل ضمان إنجاز الطلب في غضون 30 يوم عمل. وتشمل الفئات المؤهلة حاليًا لخدمة المعالجة السريعة لاستمارة I-765 ما يلي:

• الأزواج المرافقون الحاملون لتأشيرة H-4 الذين يتقدمون بطلب للحصول على تصريح العمل (EAD) بموجب الفقرة (c)(26)
• بعض الأزواج المعالين من الفئتين E و L
• بعض بطاقات العمل المؤقتة (EAD) الممنوحة بناءً على تعديل الوضع (يرجى التأكد من الأهلية الحالية على موقع USCIS.gov)

لا تُعتبر فئة OPT لطلاب تأشيرة F-1، والفئات القائمة على طلب اللجوء، ومعظم فئات I-765 المستقلة الأخرى مؤهلة حتى الآن للاستفادة من خدمة المعالجة السريعة. يجب على طلاب تأشيرة F-1 المتقدمين بطلب للحصول على OPT التخطيط بعناية لمواعيد تقديم الطلبات بالتنسيق مع مسؤول دعم الطلاب (DSO) — حيث إن التأخيرات المعتادة في المعالجة شائعة وقد تؤثر على تاريخ بدء العمل.

التمديد التلقائي لتصريح العمل (EAD) لمدة 180 يومًا: كيف يحميك

تعد قاعدة التمديد التلقائي لمدة 180 يومًا واحدة من أهم سبل الحماية المتاحة لحاملي بطاقة تصريح العمل (EAD). فإذا قمت بتقديم طلب تجديد النموذج I-765 في الوقت المناسب قبل انتهاء صلاحية بطاقة EAD الحالية، فإن مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) تقوم تلقائيًا بتمديد تصريح العمل الخاص بك لمدة تصل إلى 180 يومًا ريثما يتم البت في طلب التجديد — حتى لو كانت صلاحية بطاقة EAD قد انتهت فعليًّا.

لاستخدام هذا الملحق:

• يجب أن تكون قد قدمت طلب تجديد النموذج I-765 قبل انتهاء صلاحية بطاقة العمل (EAD) الحالية
• يجب أن يكون نموذج I-765 الجديد الخاص بك من نفس فئة بطاقة تصريح العمل (EAD) التي تنتهي صلاحيتها
• يجب أن يكون صاحب العمل مسجلاً في نظام E-Verify، أو يجب عليك تقديم بطاقة الإذن بالعمل (EAD) المنتهية الصلاحية بالإضافة إلى إشعار استلام نموذج I-765 كدليل على استمرار صلاحية الإذن

لا تنطبق هذه الحماية على جميع الفئات. يرجى التأكد من محامي متخصص في شؤون الهجرة ما إذا كانت فئة بطاقة تصريح العمل (EAD) الخاصة بك مؤهلة للحصول على التمديد التلقائي.

امتثال أرباب العمل لمتطلبات EAD وI-9

يجب على أرباب العمل التحقق من أهلية التوظيف لكل موظف جديد باستخدام النموذج I-9. وتصريح العمل (EAD) هو القائمة أ وثيقة واحدة — وثيقة واحدة تثبت الهوية وتصريح العمل في آن واحد. يمكن لأصحاب العمل المشاركين في نظام E-Verify إدخال رقم بطاقة تصريح العمل (EAD) في النظام للتأكد من صحتها.

يجب على أرباب العمل قبول بطاقة تصريح العمل (EAD) السارية المفعول دون المطالبة بالاطلاع على أي وثائق هجرة أساسية (مثل إخطار محكمة الهجرة أو إيصال نموذج I-485). إن المطالبة بوثائق إضافية تتجاوز ما يتطلبه نموذج I-9 يعد شكلاً من أشكال التمييز في التوظيف. يجب على الموظفين معرفة حقوقهم — فقد يكون صاحب العمل الذي يطلب بطاقة إقامة دائمة (Green Card) أو تأشيرة معينة عند تقديم تصريح العمل (EAD) مخالفاً لقانون مكافحة التمييز الفيدرالي.

الأسئلة الشائعة حول تصاريح العمل (EAD)

ما هو تصريح العمل (EAD) ومن يحتاج إليه؟

بطاقة EAD (وثيقة تصريح العمل) هي بطاقة تصدرها مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) تسمح للمواطن الأجنبي بالعمل لدى أي جهة عمل أمريكية. ومن بين الأشخاص الذين يحتاجون إلى EAD المتقدمون للحصول على البطاقة الخضراء الذين لا تزال طلباتهم قيد النظر، وطالبو اللجوء (بعد 180 يومًا)، وطلاب F-1 OPT، وأزواج H-4 لبعض حاملي H-1B، وحاملي TPS، وغيرهم الكثير. بعض حاملي التأشيرات (H-1B، L-1، TN، O-1) لديهم تصريح عمل مدمج في وضعهم ولا يحتاجون إلى EAD منفصل.

كم من الوقت تستغرق معالجة بطاقة الإقامة المؤقتة (EAD) في عام 2026؟

بالنسبة لبطاقات العمل (EAD) المقدمة في إطار نموذج I-485 بشكل متزامن، يتراوح وقت المعالجة بين 90 و150 يومًا. أما بالنسبة لطلبات I-765 المستقلة، فتتراوح مدة المعالجة بين 3 و12 شهرًا أو أكثر، حسب الفئة ومركز الخدمة. بطاقة العمل H-4: من 3 إلى 9 أشهر. F-1 OPT: من 3 إلى 5 أشهر. EAD المستند إلى اللجوء: من 4 إلى 8 أشهر. تتوفر المعالجة السريعة ($1,780، 30 يوم عمل) لبعض الفئات اعتبارًا من 1 مارس 2026.

هل يمكنني العمل أثناء انتظار البت في طلب تصريح العمل الخاص بي؟

بشكل عام، لا — لا يمكنك العمل حتى تستلم بطاقة EAD الفعلية. ويشمل التمديد التلقائي لمدة 180 يومًا العمال الذين قدموا طلبات التجديد في الوقت المناسب قبل انتهاء صلاحية بطاقة EAD الحالية. يستمر العمال الذين يحملون تأشيرة مع تصريح عمل (H-1B، L-1) في العمل بموجب تلك الحالة، وليس بموجب بطاقة EAD المعلقة. لا تعمل أثناء انتظار بطاقة EAD الأولية ما لم يكن لديك تصريح عمل آخر ساري المفعول.

ما هي مدة صلاحية بطاقة العمل (EAD)؟

يتم إصدار معظم بطاقات الإذن بالعمل (EAD) لمدة تتراوح بين سنة وسنتين، حسب الفئة. ويحمي التمديد التلقائي لمدة 180 يومًا، في حالة التجديد في الموعد المحدد، العمال من حدوث فجوات في صلاحية الإذن. وقد اتجهت مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS) إلى إصدار بطاقات الإذن بالعمل (EAD) لمدة سنتين في المزيد من الفئات لتخفيف عبء التجديد، إلا أن فترات الصلاحية تختلف ويجب التأكد منها عند استلام البطاقة.

هل تسمح لك بطاقة العمل (EAD) بالعمل لدى أي صاحب عمل؟

نعم — تسمح بطاقة العمل (EAD) غير المقيدة بالعمل لدى أي صاحب عمل في الولايات المتحدة في أي مهنة وفي أي ساعات. وعلى عكس تأشيرات H-1B أو L-1، لا يوجد شرط رعاية من جانب صاحب العمل. يمكن لحامل تصريح العمل (EAD) تغيير وظيفته، أو العمل بدوام جزئي أو كامل، أو العمل لحسابه الخاص، أو شغل وظائف متعددة في وقت واحد — كل ذلك دون إخطار مصلحة الهجرة والجنسية الأمريكية (USCIS)، طالما ظل وضع الهجرة الأساسي ساري المفعول.

العمل بشكل قانوني في الولايات المتحدة — شركة «أطلس ليجال» تتولى إجراءات الحصول على تصريح العمل (EAD)

إن استخدام رمز فئة الأهلية الخاطئ، أو التأخر في تقديم الطلب بحيث لا يمكن الاستفادة من التمديد التلقائي، أو سوء فهم المستندات التي يحتاجها صاحب العمل، كلها مشاكل يمكن تجنبها من خلال التوجيه السليم. في أطلس قانون الهجرة القانوني, ، نقدم طلبات الحصول على بطاقات الإذن بالعمل (EAD) للعملاء في جميع الفئات الرئيسية — بدءًا من البطاقات المركبة المستندة إلى نموذج I-485، مرورًا ببطاقات EAD الخاصة بتأشيرة H-4، وصولًا إلى بطاقات EAD الخاصة ببرنامج التدريب العملي الاختياري (OPT) لتأشيرة F-1 — وذلك بعدة لغات.

أدلة ذات صلة: تعديل الحالة I-485 تعديل الحالة I-485, تأشيرة العمل H-1B, و إجراءات اللجوء في الولايات المتحدة.

اتصل بشركة «أطلس ليجال» اليوم لتقديم طلب الحصول على تصريح العمل (EAD).